Saturday, 09/11/2024

TẦM QUAN TRỌNG CỦA VIỆC KHEN THƯỞNG TRONG HỌC TẬP - THE IMPORTANCE OF MERIT

TẦM QUAN TRỌNG CỦA VIỆC KHEN THƯỞNG TRONG HỌC TẬP - THE IMPORTANCE OF MERIT

English below 


TẠI SAO PHÁT TRIỂN VIỆC KHEN THƯỞNG Ở HỌC SINH LẠI QUAN TRỌNG?

  • Hầu hết các trường học quốc tế đều từ bỏ việc khen thưởng trong học tập.
  • Điều mà các bậc phụ huynh không nhận ra: là trẻ em không thực sự hiểu tại sao chúng phải đến trường.
  • Kết quả là, hầu hết các em không được mở lòng để học. Hầu hết các em chỉ dành thời gian ở trường trong khi cha mẹ đi làm.
  • Tỷ lệ học sinh thực sự muốn học là rất nhỏ.

LÀM CÁC NÀO ĐỂ KHUYẾN KHÍCH VIỆC HỌC TẬP CỦA CÁC EM?

Giống như chúng ta ở nơi làm việc, chúng ta cần có sự kích thích để thực sự làm việc chăm chỉ.

  1. KHÍCH LỆ & LỜI KHEN là NHỮNG YẾU TỐ KÍCH THÍCH ĐẦU TIÊN:
    • Ai không thích được khích lệ và khen ngợi? Vậy thì trẻ em cần những lời khích lệ của chúng ta nhiều hơn bao nhiêu để hỗ trợ chúng tiến bộ.
    • Khi chúng đã làm tốt: chúng cũng cần nghe những lời khen ngợi của chúng ta để xây dựng sự tự tin của chúng.
  1. PHẦN THƯỞNG TRÊN SỰ KHEN THƯỞNG:
    • Học sinh nhỏ tuổi thích nhận được phần thưởng vật chất ngoài những lời khen ngợi của chúng ta.
    • Thưởng cho các em bằng nhãn dán hoặc những thứ nhỏ nhặt khác sẽ thúc đẩy các em tiếp tục học tốt.
    • Phần thưởng sẽ thúc đẩy các em học tốt hết khả năng của mình.

Vậy giải pháp để áp dụng phương pháp khen thưởng và khích lệ trong học tập là gì? Phụ huynh và các bàn cùng EF School đón chờ ở phần 2 nhé!

__________________________________________________

Most schools forsook the practice of MERIT.

WHY IS IT IMPORTANT TO DEVELOP MERIT IN STUDENTS?

  • What parents don’t realize: is that children don’t really understand why they have to go to school.
  •  As a result, most of them are not opened to study. Most of them are just spending time at school while their parents are working.
  • The percentage of students who are really interested to learn is very small.

HOW CAN SCHOOLS MOTIVATE THEM TO STUDY?

Like us at work, we need incentives to really work hard.

  1. ENCOURAGEMENTS & PRAISES are the 1st TRIGGERS:
    • Who does not like encouragements and praises? So how much more children need our words of encouragements to support them to improve.
    • Once they performed well: they also need to hear our words of praises to build their self confidence
  2. REWARDS on MERIT:
    • Young students love to receive material rewards on top of our words of praises.
    • Rewarding them with stickers or other little things will motivate them to keep performing well.
    • Rewards will motivate them to study well to the best of their potentials.

So what is the solution to apply the method of reward and stimulation in learning? Parents and EF School members are waiting for part 2.

Previous post
Làm thế nào để cải thiện phương pháp giảng dạy? How to improve the teaching method?
Làm cách nào để cải thiện phương pháp giảng dạy luôn là đề tài quen thuộc nhưng không phải giáo viên hoặc các bậc phụ huynh nào đều có thể áp dụng. Hãy cùng tìm hiểu phương pháp giảng dạy của EFS School sau đây nhé.
Next post
LÀM THẾ NÀO ĐỂ ĐO LƯỜNG SỰ KHEN THƯỞNG CỦA CÁC EM? - HOW TO MEASURE THEIR MERITS?
Việc khen thưởng không chỉ đơn thuần là động viên học sinh đạt kết quả cao trong học tập mà còn góp phần vào sự phát triển toàn diện của cá nhân. Lời khen ngợi kịp thời sẽ giúp các em tự tin hơn trong giao tiếp, rèn luyện tính kiên trì và hình thành những phẩm chất tốt đẹp. Rewards not only motivate students to achieve high academic results but also contribute to their overall personal development. Timely praise helps students become more confident in their communication, cultivate perseverance, and develop positive qualities